被公司辞退后,是不是应该立刻结算?

被辞退后工资应立刻结算。依据《劳动法》,公司解除劳动合同时需一次性结清工资,未及时结算可能影响劳动者生活及权益保障。
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被辞退工资需立结。操作如下:1.与公司人力沟通,要求立即结算工资;2.如公司拒绝,收集证据,如合同、工资单等;3.向劳动仲裁委申请仲裁,维护自身合法权益。
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被辞退后工资问题,常见处理方式是与公司协商或申请劳动仲裁。若公司同意,则协商解决;若不同意,可准备证据申请劳动仲裁来维权。

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